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合作介绍:作为以出口为导向的制造型企业,驰马拉链面临着市场竞争日趋激烈,生产过程中的人力成本(招聘、培训、隐形成本)波动一定程度上制约了企业的发展,削减了企业利润,剑兴通过承包产线的方式,通过精益的生产管理方式、灵活的用工方式,降低了企业的生产成本,提高了生产效率,实现双方的互利共赢。用工人数:100-150人合作模式:产线外包...
合作介绍:剑兴人力从14年开始与其合作人力资源服务外包,进行叉车、装卸工岗位外包,后续又导入了包装工段外包,剑兴以专业的服务赢得了客户的信赖.用工人数:100-200人合作模式:人力资源外包...
合作介绍: 作为典型的制造型企业,英华达用工量大,订单波动导致的用工慌困扰着企业的发展壮大,剑兴用专业的服务,遍布全国的招聘渠道,极大的缓解了企业的用工慌,得到了企业的认可。用工人数:500-3000人(高峰期)合作模式:人力资源外包、派遣...
合作介绍: 作为典型的制造型企业,达丰电脑用工量大,订单波动导致的用工慌困扰着企业的发展壮大,剑兴用专业的服务,遍布全国的招聘渠道,极大的缓解了企业的用工慌,得到了企业的认可。用工人数:500-3000人(高峰期)合作模式:人力资源外包、派遣...
合作介绍: 作为典型的制造型企业,昌硕科技用工量大,订单波动导致的用工慌困扰着企业的发展壮大,剑兴用专业的服务,遍布全国的招聘渠道,极大的缓解了企业的用工慌,得到了企业的认可。用工人数:500-3000人(高峰期)合作模式:人力资源外包、派遣...
合作介绍:2014年度开始剑兴人力与顺丰开始进行包括装卸、分拣、扫描、打包等全流程或部分流程的外包业务合作。用工人数:200-1000人(高峰期)合作模式:BPO业务外包...
天天鲜果合作介绍:剑兴人力作为天天果园的人力资源供应商,通过灵活的用工方式,适当的风险转移,让企业将精力更多的放在业务发展、扩展,实现双方的互利共赢.用工人数:300-500人合作模式:人力资源外包...